12月，根據集團干部選拔任用相關工作要求，由市城發(fā)集團紀委牽頭，市城服集團、市康養(yǎng)集團、市物資集團分別針對擬提拔的7位干部分別組織了三次在線任前廉政知識測試。
廉政知識測試題目按最新更新后的融入了黨的二十大精神、新修訂的黨章以及推進領導干部能上能下規(guī)定等黨內法規(guī)內容。測試期間，參加考試人員全程閉卷，嚴格落實考試相關紀律措施。本次參加測試人員的成績均達到了干部任用成績要求。
下階段，市城發(fā)集團紀委將持續(xù)壓實對二級集團的日常監(jiān)督、跟蹤指導等職責，嚴格落實權屬企業(yè)干部選拔任用相關工作要求，進一步強化集團干部隊伍的政治和紀律觀念，引導集團干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，將“三不腐”深入人心，全力營造良好的選人用人政治生態(tài)。