為加快推進主責主業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，近日，市城服集團勞務派遣公司及明創(chuàng)人力資源服務公司負責人賴建華帶領公司業(yè)務骨干一行，先后走訪明溪、清流兩縣人力資源和社會保障局對接相關業(yè)務。
2022年，市勞務派遣公司及明創(chuàng)人力資源服務公司已在明溪、清流兩縣開展4期創(chuàng)業(yè)培訓，取得較好效果。今年，勞務派遣及明創(chuàng)公司將以機構整合為契機，重新規(guī)劃內(nèi)部管理體系架構，不斷優(yōu)化服務質量，加強政企溝通，重點抓好勞務外包、網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓、專項職業(yè)能力等勞務外包及培訓業(yè)務，充分發(fā)揮國有資源整合作用。
交流中，明溪、清流兩縣人社局領導對市勞務派遣及明創(chuàng)公司給予充分肯定，紛紛表示在去年時間緊、任務重的情況下，依然能積極拓展招生渠道，持續(xù)發(fā)揚奉獻精神，取得良好培訓效果。
下階段，市城服集團將繼續(xù)植根明溪、清流兩縣，助推高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)務工人員就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為就業(yè)創(chuàng)業(yè)者助力賦能，提供更多培訓提升、職業(yè)規(guī)劃機會。