為進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)權(quán)屬企業(yè)的管理,建立有效激勵(lì)和約束機(jī)制,促進(jìn)國(guó)有企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，近日，市城發(fā)集團(tuán)成立專項(xiàng)審計(jì)小組，對(duì)各權(quán)屬企業(yè)2021年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)（財(cái)務(wù)指標(biāo)）的完成情況及工資總額實(shí)際發(fā)放情況進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)。
一是對(duì)實(shí)行年薪制考核的二級(jí)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核審計(jì)。根據(jù)市國(guó)資委《關(guān)于印發(fā)<所出資企業(yè)組織機(jī)構(gòu)和管理權(quán)責(zé)及薪酬管理方案>的通知》（明國(guó)資〔2020〕4號(hào)）文件精神，市城發(fā)集團(tuán)通過邀標(biāo)，聘請(qǐng)三明中寧聯(lián)合會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)市物資集團(tuán)和福建東南設(shè)計(jì)集團(tuán)，開展2021年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核完成情況專項(xiàng)審計(jì)。
二是對(duì)城投集團(tuán)各權(quán)屬企業(yè)和文旅集團(tuán)開展經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核審計(jì)。按照集團(tuán)2021年度下達(dá)各企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)文件精神，與會(huì)計(jì)師事務(wù)所年審后的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行比對(duì)，確保業(yè)績(jī)考核數(shù)據(jù)真實(shí)完整。
三是對(duì)集團(tuán)本部和各權(quán)屬企業(yè)開展工資總額審計(jì)。按照集團(tuán)上報(bào)市國(guó)資委2021年工資總額管理情況，核實(shí)年度在崗人數(shù)，檢查工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等是否足額發(fā)放。
通過此次專項(xiàng)審計(jì)，進(jìn)一步了解集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和管理水平，并為企業(yè)績(jī)效考核決策提供參考依據(jù)，從而引導(dǎo)和激勵(lì)各權(quán)屬企業(yè)不斷提升核心競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力，提高國(guó)有資產(chǎn)保值增值水平。